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拱墅:首个电子劳动合同落地

杭州市日报讯 责任人事工作中的张静,近期“签”下了一份独特的合同书——签订彼此不但没碰面,还完成了合同书“区块链技术”归档。

3月15日中午,杭州市拱墅区杭州市春季市政工程园林景观有限责任公司的张静在办公室里开启“杭州人社网签备案电子劳动合同平台”,进行了电子劳动合同签订。数分钟以后,德清县施工工地新新员工入职职工王先生根据移动端完成了职工签定。然后,公司人事部门在平台里挑选签名落印,全部合同书签定就完成了,这一份电子劳动合同将以“区块链技术”技术性永久性安全性储存,可供用人公司和职工自己随时随地查看、启用、复印。

这也是杭州市拱墅区第一个落地式的电子劳动合同。

“想不到变成第一个‘吃蟹’的人,居然那么‘香’!”张静直言,企业在中国各省都是有新项目,以前一旦新项目上招来新员工必须签署劳动合同,她都需要公出面审或是往返邮递签署,前面一种费劲费劲,后面一种风险控制较难。“如今根据人社网签平台签署一份电子劳动合同十分钟都不上,签过双方都能查看复印合同书,不必担心合同书查收难题,实在太便捷了!”

让张静一声声夸赞的“杭州人社网签备案电子劳动合同平台”是由杭州市人力社保局发布的完全免费供公司应用的网签备案电子合同书平台。该平台不但能出示电子劳动合同进行签订、签定、储存、迅速查看、启用和管理方法全步骤服务项目,还含有总量纸版档案资料电子化作用和公司日常人力资源管理服务项目。

做为“数字人社”智治系统软件关键构成部分,网签备案平台拥有本身特有的优点。一方面,签订全过程的电子化和续签劳动合同提示电子化,大大的缓解了人力资源部采购管理工作压力。除此之外,平台连接CA论述、可信时间戳、意向论述、司法部门链、数据加密存储方法的系统软件服务支持,且合同书內容公司和职工自己由此可见,提升 了公信力也确保了隐私保护。

据了解,该平台上的电子合同签订、人事部门日常管理方法等控制模块全是完全免费,将来还将开发设计各种情景应用,便捷公司做事时申请办理共享资源,现阶段已引进优秀人才居住证办理的情景应用,一键缴纳社保、补助事宜应用也已经开发设计。

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